為什么不同企業(yè)人力資源軟件系統(tǒng)報(bào)價(jià)差異大?
2021-01-08 16:05:51 瀏覽:1890 咨詢電話:400-1800-278價(jià)格是很多企業(yè)在人力資源軟件系統(tǒng)選型過(guò)程重點(diǎn)關(guān)注的要素,但往往一樣的功能需求,各家廠商的報(bào)價(jià)會(huì)有著較大的差異,那為什么不同企業(yè)人力資源軟件系統(tǒng)報(bào)價(jià)差異大?
人力資源軟件系統(tǒng)價(jià)格是根據(jù)需求決定的,一般是根據(jù)企業(yè)需求的功能模塊、實(shí)施天數(shù)、接口和定制幾個(gè)方面進(jìn)行報(bào)價(jià),一般企業(yè)需求的人力資源軟件系統(tǒng)價(jià)格大概在幾萬(wàn)~幾十萬(wàn)的區(qū)間,但是由于各家系統(tǒng)廠商的開發(fā)成本不同、人力運(yùn)營(yíng)成本不同,所以造成了即使同樣需求的報(bào)價(jià)仍有較大差異。
專業(yè)的人力資源軟件系統(tǒng)開發(fā)成本十分高,要想開發(fā)出能夠滿足需求讓企業(yè)滿意的系統(tǒng)軟件,不僅需要軟件開發(fā)實(shí)力技術(shù)過(guò)硬的IT研發(fā)團(tuán)隊(duì),同時(shí)還需要深度了解人力資源管理、熟悉國(guó)內(nèi)企業(yè)管理情況的專業(yè)的人力資源專家,從企業(yè)實(shí)際的應(yīng)用管理場(chǎng)景出發(fā)開發(fā)功能,這樣才能將數(shù)字化貫穿企業(yè)管理整個(gè)流程。
同時(shí)專業(yè)的人力資源軟件系統(tǒng)廠商有著龐大的服務(wù)維護(hù)團(tuán)隊(duì),因?yàn)槿肆Y源軟件是長(zhǎng)期的推進(jìn)使用過(guò)程,無(wú)論是系統(tǒng)初期的實(shí)施上線,還是上線后的系統(tǒng)使用培訓(xùn),后續(xù)系統(tǒng)使用過(guò)程遇到問(wèn)題的技術(shù)協(xié)助,這些都是需要廠商團(tuán)隊(duì)提供專業(yè)服務(wù)進(jìn)行協(xié)助,這樣才能保障企業(yè)系統(tǒng)能長(zhǎng)久平穩(wěn)應(yīng)用,這些都會(huì)體現(xiàn)到系統(tǒng)的價(jià)格成本上。
專業(yè)的系統(tǒng)廠商之間報(bào)價(jià)并不會(huì)相差很大,而一些實(shí)力不足的公司公司往往并沒(méi)有改進(jìn)產(chǎn)品的意識(shí)和能力,他們要么為了降低產(chǎn)品成本,開發(fā)出來(lái)的軟件往往功能固化,靈活性差,而且為了保證資金回流,往往采用低價(jià)策略搶奪客戶,后續(xù)再在實(shí)施階段增加工時(shí)費(fèi)用收回成本,所以他們的報(bào)價(jià)往往要比專業(yè)系統(tǒng)廠商的報(bào)價(jià)要低得多。
優(yōu)秀的人力資源軟件系統(tǒng)廠商是靠產(chǎn)品、服務(wù)來(lái)吸引和留住用戶,所以需要投入大量的人力成本和持續(xù)的服務(wù)/開發(fā)成本,所以很多大品牌的軟件系統(tǒng)價(jià)格都會(huì)相對(duì)較高,同時(shí)亦是放心的選擇。同鑫20年一直專注企業(yè)信息化管理建設(shè),目前已成功助力6000多家企業(yè)的人力資源管理信息化改革,若有興趣進(jìn)一步了解歡迎聯(lián)系同鑫科技。
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