人事考勤系統(tǒng)怎樣解決工廠考勤難題?
2022-05-17 15:51:56 瀏覽:1712 咨詢電話:400-1800-278制造業(yè)是勞動密集型企業(yè),工廠員工規(guī)模數(shù)量龐大,而且班次眾多,這為工廠的考勤管理帶來很大的工作量和較高難度,那人事考勤系統(tǒng)怎樣解決工廠考勤難題?
考勤管理一直是工廠企業(yè)的難題,傳統(tǒng)工廠考勤管理存在考勤數(shù)據(jù)繁瑣、排班復(fù)雜、制作報(bào)表難、考勤審批難等難點(diǎn),嚴(yán)重影響企業(yè)考勤管理效率,所以需要借助信息化的考勤系統(tǒng)進(jìn)行高效管理:
多種考勤方案支持:
人事考勤系統(tǒng)可以對接主流硬件設(shè)備,可以實(shí)現(xiàn)IC卡、指紋、人臉、手機(jī)打卡等多種方式,可滿足工廠內(nèi)部不同考勤打卡需求,還可支持考勤門禁對接。同時(shí)工廠內(nèi)部考勤管理規(guī)則復(fù)雜,考勤系統(tǒng)支持考勤算法的自定義設(shè)置,可以兼容多套考勤方案,可實(shí)現(xiàn)復(fù)雜的個(gè)性化考勤、加班、調(diào)休規(guī)則,實(shí)現(xiàn)部門、崗位及人員的考勤差異化管理。
智能排班管理:解決排班難題
工廠企業(yè)為了趕生產(chǎn),往往是采用多種班制的情況,有著兩班倒、三班倒等各種復(fù)雜班次,還有辦公室人員與生產(chǎn)工人班制并不一樣,排班十分困難復(fù)雜。而人事考勤系統(tǒng)支持多種班制,可自定義排班規(guī)則,系統(tǒng)可根據(jù)合規(guī)性要求、班次條件及員工可用時(shí)間自動排班,可以自動找班,實(shí)現(xiàn)靈活的智能排班,
考勤數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì):實(shí)時(shí)考勤監(jiān)管
工廠員工數(shù)量多,導(dǎo)致考勤數(shù)據(jù)量大,考勤統(tǒng)計(jì)的工作量大大增加,考勤系統(tǒng)可對接考勤設(shè)備,實(shí)現(xiàn)考勤數(shù)據(jù)的實(shí)時(shí)上傳、自動統(tǒng)計(jì)、考勤異常預(yù)警提醒,幫助HR動態(tài)掌握全員考勤狀態(tài),解決考勤監(jiān)管難題,同時(shí)可按企業(yè)需求自動生成考勤日報(bào)、月報(bào)、考勤異常、加班工時(shí)、工時(shí)成本等主題報(bào)表,大幅減輕HR考勤工作量。
考勤審批:加班休假管控
工廠人員出勤變動大,加班、請假、調(diào)休都是十分普遍的情況,所以加班休假管控亦是考勤管理中的難點(diǎn)。專業(yè)的人事考勤系統(tǒng)能夠?qū)影嘈菁龠M(jìn)行管控,系統(tǒng)能實(shí)現(xiàn)在線申報(bào)加班,能對加班數(shù)據(jù)和加班申報(bào)自動進(jìn)行對比,更好管控企業(yè)加班成本支出。同時(shí)支持各種類型的假期類型,同時(shí)具備請假、加班、出差、補(bǔ)簽等;流程自助發(fā)起審批功能。
人事考勤系統(tǒng)推薦選擇同鑫科技,同鑫22年依托珠三角、長三角大量的企業(yè)案例,對國內(nèi)企業(yè)考勤管理進(jìn)行深入研究開發(fā),目前能提供功能完善強(qiáng)大的企業(yè)考勤系統(tǒng)軟件,幫助企業(yè)全面解決考勤管理難題。
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